一是努力提高自身综合素质。2016年，他围绕征地进保、拆迁安置、帮困救助等热点问题，通过邀请专家授业解惑，组织党课专题研讨、召开群众座谈会和党群议事会进行互动交流等形式，补齐自身短板，适应工作需要，相关经验做法被录入市“两学一做”学习教育繁星党员微故事。
    二是狠抓党风廉政建设。通过社区村务、党务、财务公开的形式，公开党风廉政建设工作目标责任和党政班子廉洁从政承诺，将党风廉政建设责任制考核结果与社区干部考核相结合，与述职评议挂钩，通过奖优罚劣鞭策社区干部树立“廉洁自律，洁身自好”的意志品质。
    三是确保工作质量和标准。在人大换届和社区换届工作中，利用咕咚系统监督工作人员动态，确保选民登记数据的完整准确，相关做法被《南京日报》等10多家媒体刊载。以“建设和谐社区，提升社区人民幸福指数”为目标，投入资金50余万元，突出做好困难群众的帮困救助工作，取得明显成效。