主要事迹：1、人事：单位人事年统等各类报表审核把关，临时用工的招聘及管理，在职职工职称相关工作等。2、工资：做好加班费统计审核把关，年初的在职人员薪级工资调整工作，因升职称工资调整工作等方面，年内工资无差错。3、车辆管理：调配中心车辆使用，并且加强对车辆和人员的管理，对车勤人员开展安全行车教育，并督促他们检修车辆，年内未发生车辆碰擦等交通事故。4、会议接待：做好会场布置及安排。5、固定资产：固定资产的报废，新增固定资产的统计及固定资产的管理工作。 6、做好科室人员和各项事务的分配管理工作。7、档案的收集与管理。8、共青团：做好共青团工作，协助党支部开展各项活动。 9、消杀中心办公室所有工作。10、应急任务。除了常规性的工作，在办公室更多是临时的任务。除了日常常规性工作以外，2017积极参与到万步有约职业人群健走大赛活动， 带领共青团成功创建了省级五四红旗团支部，为单位增加荣誉。
日常工作和生活中关心集体和同事，热心为公众服务，及时疏理和化解抱怨，积极构建和谐的工作氛围。 完成各项工作任务，为领导排忧、为同事解难，为单位的全面建设努力工作。